Ich bin Magdalena Rogl - Expertin für Responsible Leadership und Corporate Culture.
Von der Kinderpflegerin zur Führungskraft Meine Reise begann nicht auf den üblichen Wegen: Von der Arbeit als Kinderpflegerin bis zur Führungskraft in der Digitalbranche habe ich erlebt, wie sehr emotionale Intelligenz und Empathie in der Arbeitswelt unterschätzt werden. Diese Erfahrungen haben mich geprägt - und sie sind der Grund, warum ich heute als Autorin, Speakerin und Aktivistin für eine menschliche und zukunftsfähige Unternehmenskultur stehe.
Empathie als Erfolgsfaktor Als „Botschafterin der Emotionen“ (stern) und Autorin des Buches MitGefühl – Warum Emotionen im Job unverzichtbar sind bin ich überzeugt: Empathie ist die treibende Kraft, die uns verbindet und Organisationen erfolgreicher macht.
Meine Vision Arbeitswelten, in denen emotionale Intelligenz und Verantwortung Führung neu definieren. Wo Menschlichkeit zur strategischen Kraft wird - für resilientere Teams und zukunftsfähige Organisationen.
Responsible Leadership und Corporate Culture - für eine menschliche und erfolgreiche Arbeitswelt Mit über 15 Jahren Erfahrung in der Corporate-Welt, davon 10 Jahre bei Microsoft, begleite ich Unternehmen und Führungskräfte auf dem Weg zu verantwortungsvoller Führung und einer wirksamen, menschenzentrierten Unternehmenskultur. Ich setze mich mich dafür ein, dass emotionale Intelligenz, Verantwortung und Leadership nicht nur Konzepte bleiben, sondern gelebte Praxis werden. Auszeichnungen & Anerkennung: Mein unkonventioneller Karriereweg und mein Engagement wurden mehrfach ausgezeichnet, darunter: 🏆 25 Frauen, die unsere Wirtschaft revolutionieren 🏆 HR Influencerin 2024 & 2025 🏆 100 Frauen des Jahres 2020 (FOCUS) 🏆 Digital Female Leader Award 🏆 Pathfinder Award 🏆 PROUT Executive 2023
Magdalena Rogl gelingt eine kleine Kulturrevolution: Denn Gefühle haben nicht nur Platz in der Arbeitswelt, sondern sind ein unverzichtbarer Kompass, um sich und andere besser zu verstehen.